[ISO전문가] ISO경영(품질/환경/안전보건)
NCS코드
과정소개
학습대상
학습목표
강사정보
교강사 소개
- 경희대학교 관광레저산업학과( 석사졸업 )
- 경희대학교 관광학과( 박사수료 )
- 대구대학교 산업공학과( 학사졸업 )
- 대구대학교 산업공학과( 석사졸업 )
총 경력 : 21년 4개월
- 21세기산업연구소 총괄팀장 ( 14 년 6 개월 )
- 동신휀스철망공업사 총괄팀장 ( 7 년 3 개월 )
- 대구공업대학, 김천대학, 대구대학교 강사 ( 12 년 11 개월 )
- 세민디지털대학 겸임교수 ( 1 년 9 개월 )
- 주경야독직업전문학교 품질경영/인간공학 전 ( 8 년 1 개월 )
- 영남직업능력개발원 직업상담사 전임강사 ( 1 년 10 개월 )
- 한국하이테크산업 이사 ( 2 년 4 개월 )
- 직업능력개발훈련교사[산업안전관리3급]
- 직업능력개발훈련교사[산업안전관리3급]
- 직업능력개발훈련교사[공장자동화3급]
- 직업능력개발훈련교사[품질관리2급]
- 직업능력개발훈련교사[직업상담서비스2급]
- 직업능력개발훈련교사[건축시공3급]
- 직업능력개발훈련교사[건축설비설계․시공3급]
- 직업능력개발훈련교사[기계조립․관리3급]
- 직업능력개발훈련교사[무역․유통관리3급]
- 직업능력개발훈련교사[사회복지3급]
- 직업능력개발훈련교사[생산관리3급]
- 직업능력개발훈련교사[전기공사3급]
- 직업능력개발훈련교사[총무․일반사무3급]
- 품질관리산업기사
- 인간공학기사
- 직업상담사 2급
- 생산정보관리사1급
- Florida International Universi 상경 MBA 석사( 석사졸업 )
내용전문가 소개
구태완- 동신대학교 환경공학( 학사졸업 )
총 경력 : 22년 5개월
- SMI 대표 ( 19 년 3 개월 )
- 크레비즈인증원(구 한국능률협회인증원) 심사위원 ( 22 년 5 개월 )
- 한국표준협회 심사위원/전문위원 ( 17 년 5 개월 )
- 한국생산성본부 강사 ( 16 년 11 개월 )
- 품질경영시스템 인증심사원
- 환경경영시스템 인증심사원
- 안전보건경영시스템 인증심사원
- 환경성적표지 인증심사원
학습목차
회차 | 내용 |
1회차 | 품질경영시스템 인증제도 및 개요 |
2회차 | 리스크 기반사고 및 용어 정리 |
3회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(I) - 조직상황 |
4회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(II) - 리더십 및 기획 |
5회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(III) - 지원 |
6회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(IV) - 운용(1) |
7회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(V) - 운용(2) |
8회차 | ISO 9001:2015 요구사항 해설(VI) - 성과평가 및 개선 |
9회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(I) - 개요 |
10회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(II) - 용어 |
11회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(III) - 조직상황/리더십(1) |
12회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(IV) - 리더십(2)/기획(1) |
13회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(V) - 기획(2) |
14회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(VI) - 지원 |
15회차 | ISO 14001:2015 요구사항 해설(VII) - 운용/성과평가(1) |
16회차 | 14001:2015 요구사항 해설(VIII) - 성과평가(2)/개선 |
17회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(I) - 인증제도 및 개요 |
18회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(II) - 용어 |
19회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(III) - 조직상황/리더십과 근로자 참여 |
20회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(IV) - 기획(1) |
21회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(V) - 기획(2) |
22회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(VI) - 지원 |
23회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(VII) - 운용 |
24회차 | ISO 45001:2018 요구사항 해설(VIII) - 성과평가/개선 |
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